翻越“浪浪山”，逐光正当时 | 集团组织开展青年交流座谈活动

近日，电影《浪浪山小妖怪》热映，影片中“小妖怪”们迎难而上、逐光而行的模样，引发职场青年人共鸣。8月21日，集团团委组织开展青年员工交流座谈活动，集团领导与青年员工探讨成长中的困惑，共同探寻翻越 "浪浪山" 的青春答案。集团董事长王德国，执行总裁尹鹏飞，党委副书记、工会主席张瑛，副总裁吴丹出席座谈会。
城市更新学习之旅
活动当日，集团领导与青年员工共同走进集团城市更新建设代表工程——模式口历史文化街区，实地了解街区改造历程及运营模式。漫步文化街区，集团领导与青年们共话改造故事，拓宽了大家对城市更新建设的探索视野。
座谈会交流成长之感悟
座谈会上，青年员工围绕 "青年特质"" 成长激励 ""青年价值创造" 等议题打开心扉。他们谈及初入职场时的手足无措，分享突破瓶颈的酣畅，既倾诉面对行业形势的迷茫焦虑，也畅想人生的目标和对追求的执着。真实的心声，正如“浪浪山”间的回响，道出了青年员工在理想与现实间坚持跋涉的心路历程。
“一代人有一代人的浪浪山，却也有一代人的破局之法。” 面对当下青年在成长路上遭遇的迷茫与挑战，集团领导在座谈会上鼓励青年员工始终坚信集团倡导的 “价值创造” 原则，立足岗位，深耕细作，努力实现属于自己的价值；更提醒大家在前行中树立成长思维，坚持为身心 “充电”—— 用学习涵养底气，以运动积蓄活力，在自我调节中筑牢情绪韧性的堤坝，用积极行动披荆斩棘，奔赴前行之路。

集团董事长王德国发表讲话
董事长王德国在座谈会中寄语青年：青年人要充分挥出富有激情、勇于接纳新事物、学习能力强等优势，主动跟随企业创新提质发展的步伐，持续保持好奇心与探索欲，打破固有思维、不给自己设限，大胆施展才华，不因前路艰难挑战而退缩，主动探索破局，让青春与集团同频共振实现价值。同时强调青年需踏实勤奋、全力以赴投入工作，人生无捷径，唯有投入、努力、坚韧、坚持才能收获成长。
董事长王德国为参会青年代表赠书
正如《浪浪山小妖怪》致敬“每一个出发的自己”，愿集团青年自带勇气光环，保持坚韧品质，不惧风雨，在奋斗中持续成长，跨越成长路上的每一座 “浪浪山”，最终实现与集团一同成长前行。